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NUMERO 3 - 07/02/2024

 Il paradigma della trasparenza retributiva come antidoto al gender pay gap

Il contributo esamina il tema della trasparenza nei recenti interventi normativi europei e, in particolare, nella direttiva UE n. 2023/970, volta a rafforzare l’applicazione del principio della parità di retribuzione tra uomini e donne per uno stesso lavoro o per un lavoro di pari valore e del divieto di discriminazione, attraverso la trasparenza retributiva... (segue)



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